近年来，我们的人口老龄化一直在加速。上海康养机构收费标准全托养老院就是24小时吃住都在院里，居住周期较长，有工作人员专门照顾的老人院。一般街道或政府会有一定的拨款或者是物品资助。老人们的宿舍分为四人间和两人间，不同的标准费用不同。二人间里有电视，环境相对更好一些。上海养老护理院收费标准日托老人院主要是以身心较为健康的老人为目标群体，提供健身娱乐器材；学习现代日常科技；也有传统项目，如书法、插花等，另外有休息室、餐厅。上海护理院一般养老院都不具备完善的医疗设施，往往老人患病要由家属送往医院治疗、照料。而医护型老年护理中心则充分体现医疗特色，将养老与医院完美结合，弥补了养老院就医不便难题，老年护理中心每天早上护士为老人量体温、测血压，并根据检查结果进行护理。2010年，养老扶养比从11.9% 上升到14.3% ，劳动年龄人口达到顶峰，并且一直在下降。这促使我国劳动力市场自2010年以来，供求结构发生变化，需求率一直大于1。人口老龄化和劳动力短缺要求我国进一步挖掘农村剩余劳动力，并通过促进劳动力转移提高劳动力参与率。然而，随着人口结构的变化，我国农民工人数增长速度已经放缓，农民工人数增长速度逐年下降。特别值得注意的是，来自其他省份的农民工人数一直在下降，从46.8% 下降到45.3% 。因此，在人口老龄化的背景下，如何有效地促进农村劳动力转移就业，是我国后人口红利时期必须明确和妥善应对的现实问题。
理论分析结果来看，老龄化对农村社会劳动力资源流动的影响企业并不能够清晰。一方面，老年生活照料会增加劳动力的家务劳动工作时间，挤出市场发展劳动教育时间，从而成为可能可以抑制农村地区劳动力转移就业。另一重要方面，我国对于农村家庭中广泛存在着逆反哺的代际模式，老龄化促使老人承担更多抚养未成年人的责任，从而实现解放年轻人的劳动活动时间。这意味着，老龄化可能就是通过隔代抚育管理机制，抵消就业挤出效应，甚至为了促进农业农村劳动力迁移。因此，需要更加客观研判老龄化对我国目前农村劳动力迁移的影响。基于新时代中国传统家庭追踪调查面板数据的研究发现表明，上述两种制度机制在我国文化同时也是存在。养老服务压力会挤出市场劳动实践时间，对农村劳动力流动有显著负效应。同时，老年人为未成年人提供的隔代抚育会促进提高农村劳动力外出就业，如果家中同时有老年人和未成年人，老年人对劳动力迁移的净效应是正的。具体情况分析过程如下。
首先，代际培育促进了农村劳动力流动。为了仔细考察不同类型的老年人及其代际养育对劳动力流动的影响，将老年人按照年龄、性别和健康状况分组，探讨他们各自对劳动力流动的影响。根据年龄分组后的研究结果发现，中低龄化对劳动力流动的负效应不显著，但其代际倾向效应显著为正。即中低龄人群更少需要家庭照顾，更倾向于提供代际照顾，从而促进劳动力迁移。相比之下，老年人的代际抚养效果并不显著，他们需要更多的照顾，从而抑制了劳动力迁移。根据性别分组的研究发现，男女老人提供的隔代照料促进了农村劳动力流动，但隔代照料对女性老人的积极作用更大。此外，如果不考虑代际抚养，只有男性老年人挤出了农村劳动力的市场劳动时间，女性老年人的影响并不显著。这是因为女性老年人自己承担了更多的家务。根据对按健康状况分组的老年人的研究发现，只有自我评价健康状况的老年人具有显著的积极的代际养育效应。
